Tanker om ledelse

“Vi har helt sikkert ikke set det sidste til politisk ustabile lande, hvor en ny regering pludselig skaber store forandringer. Og den sidste konflikt i verden har vi heller ikke…

“Budgetter og handlingsplaner har ingen værdi, hvis organisationen der skal føre planerne ud i livet ikke er på plads. Har du som leder de rigtige forudsætninger for at lykkes med…

“Vær stolt af at du og dine kollegaer er lykkedes og del jeres succes internt og med omgivelserne. Det er jo trods alt sjovere at have en fest med andre…

“Husk at netværk skal plejes og vedligeholdes løbende. Ræk ud og tilbyd din hjælp og vær en aktiv deltager. Du ved aldrig, hvornår du selv har brug for hjælp.“ Husk…

“Hvis du ikke som leder er opmærksom på, hvad der virkeligt motiverer dig og gør dig til den bedste udgave af dig selv, er der en stor risiko for, at…

“Den positive leder, der har overskud og udstråler energi har lettere ved at inspirere andre og få sine ideer ud i organisationen.“ Og mon ikke det så også er en…

“Vi har alle en forpligtelse – både overfor os selv og overfor andre – til at tilrettelægge arbejdslivet, så vi minimerer stress og lever livet undervejs. På den måde kommer…

“Husk at afstanden mellem 2 punkter altid er den samme uanset om man kører den ene eller den anden vej ..“ Ifølge Danmarks Statistik arbejder ca 8% af arbejdsstyrken hjemmefra mindst…

“Uanset hvor grundig rekrutteringsprocessen har været, kan det ødelægges på kort tid, hvis organisationen ikke er klar, når den nye kollega starter.“ Den fine buket blomster  på bordet sender jo et…

“Der ligger helt sikkert rigtigt mange gode ideer til forbedringer, ændringer og nye tiltag blandt medarbejderne, så lad os gribe dem og få yderligere skub i innovationen.“ Som mennesker har…