“Vi har alle en forpligtelse – både overfor os selv og overfor andre – til at tilrettelægge arbejdslivet, så vi minimerer stress og lever livet undervejs. På den måde kommer vi frem til pensionsalderen i en stand, der sikrer et godt langt pensionistliv.“
Det er superfint med en stor opsparing den dag, vi går på pension, men hvad nu hvis vi pga stress og arbejdspres aldrig når til pensionsalderen eller ikke er i stand til at nyde den pga. sygdom?
Vi har alle en forpligtelse – både overfor os selv og overfor andre – til at tilrettelægge arbejdslivet, så vi minimerer stress og lever livet undervejs. På den måde kommer vi frem til pensionsalderen i en stand, der sikrer et godt langt pensionistliv.
Da jeg for mange år siden blev selvstændig lovede jeg mig selv, at jeg aldrig må have så travlt, at jeg ikke også har tid til at nyde livet og belønne mig selv med noget, der giver mig glæde. Jeg tror ikke på et liv, hvor man konstant ligger i overhalingsbanen og aldrig har tid til at koble af og belønne sig selv.
Jeg samler ikke på ting – jeg samler på oplevelser, og det betyder også, at jeg sætter meget stor pris på at komme ud i verden og møde nye kulturer og opleve en anden hverdag end den, vi er vant til hjemme.
Nu behøver oplevelser ikke at ske udenfor landets grænser. Det kan lige så vel være en koncert, et besøg på en god restaurant eller en gåtur et sted, du ikke kommer så ofte.
Når jeg kører rekrutteringsprocesser, lægger jeg derfor stor vægt på, at de personer, jeg bringer i spil overfor mine kunder, også har et liv ved siden af jobbet. Det er jo mennesker fremfor maskiner, der skal ansættes. Heldigvis er det også den holdning de fleste ledere i dag giver udtryk for, selvom rigtigt mange – og alt for mange – fortsat rammes af stress og udbrændthed.
Fortsat god sommer til alle – og husk at nyde livet 
